MAJALENGKA – Bupati Majalengka, Drs. H. Eman Suherman, M.M., resmi melantik Odi Muplihudin, S.E., sebagai Direktur Operasional Bank Majalengka. Prosesi pelantikan sekaligus pengambilan sumpah jabatan tersebut berlangsung di Gedung Yudha Karya, Sekretariat Daerah Kabupaten Majalengka, Selasa (10/11/2026).
Pengangkatan Odi tertuang dalam Surat Keputusan Bupati Majalengka Nomor 10.3.3.2/Kab.986-Ekbang-2026 tentang Pengangkatan Direktur Operasional Bank Majalengka.
Dalam arahannya, Bupati Eman menegaskan bahwa jabatan Direktur Operasional bukan sekadar kedudukan dalam struktur organisasi, melainkan amanah besar yang menuntut tanggung jawab, integritas, serta kemampuan profesional dalam mengelola perusahaan.
Ia berharap pelantikan tersebut menjadi titik awal penguatan manajemen dan percepatan pembenahan Bank Majalengka agar semakin sehat, kompetitif, serta mampu memberikan kontribusi nyata terhadap perekonomian daerah.
Menurut Eman, sebagai Badan Usaha Milik Daerah (BUMD) di sektor jasa keuangan, Bank Majalengka memiliki peran strategis. Selain dituntut menghasilkan keuntungan dan menjaga keberlangsungan bisnis, perusahaan juga harus hadir sebagai salah satu penggerak pembangunan ekonomi masyarakat.
Untuk mewujudkan hal tersebut, Bupati menyampaikan enam agenda penting yang perlu menjadi perhatian direktur baru bersama seluruh jajaran manajemen.
Pertama, meningkatkan kinerja keuangan dan menjaga kesehatan perusahaan melalui optimalisasi pendapatan, efisiensi biaya operasional, serta penguatan likuiditas. Penyaluran kredit juga harus mengedepankan prinsip kehati-hatian agar risiko kredit bermasalah atau Non-Performing Loan (NPL) dapat dikendalikan.
Kedua, memperluas dukungan pembiayaan terhadap sektor Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM). Bank Majalengka diharapkan semakin dekat dengan kebutuhan masyarakat, khususnya pedagang kecil, petani, dan pelaku usaha produktif melalui akses permodalan yang mudah, cepat, dan aman.
Bupati menilai keberadaan bank daerah tidak semestinya hanya berorientasi pada aktivitas penyaluran kredit. Lebih dari itu, lembaga tersebut harus mampu mendorong pertumbuhan usaha, membuka kesempatan kerja, serta meningkatkan kesejahteraan masyarakat.
Ketiga, memperbesar kontribusi perusahaan terhadap Pendapatan Asli Daerah (PAD). Pemerintah Kabupaten Majalengka, kata Eman, siap memberikan dukungan penguatan modal sesuai kapasitas keuangan daerah. Namun, dukungan tersebut harus diikuti pengelolaan yang produktif, transparan, dan akuntabel sehingga mampu meningkatkan keuntungan serta dividen bagi daerah.
Keempat, memperkuat tata kelola perusahaan dan sistem manajemen risiko. Penerapan prinsip Good Corporate Governance (GCG) harus menjadi landasan dalam setiap aktivitas perusahaan. Bupati juga mengingatkan pentingnya menjaga kepercayaan publik melalui kepatuhan terhadap regulasi Otoritas Jasa Keuangan (OJK), sekaligus mencegah penyalahgunaan kewenangan dan konflik kepentingan.
Kelima, melakukan percepatan transformasi digital untuk meningkatkan kualitas pelayanan kepada nasabah. Pemanfaatan teknologi dinilai penting agar layanan Bank Majalengka semakin modern, efektif, cepat, dan responsif, tanpa mengabaikan aspek keamanan data maupun transaksi.
Keenam, membangun kekompakan dan harmonisasi di lingkungan internal perusahaan. Bupati meminta direksi, dewan pengawas, dan seluruh pegawai menghilangkan sekat-sekat internal yang berpotensi menghambat kemajuan organisasi.
“Tinggalkan pengelompokan internal, karena kemajuan Bank Majalengka adalah tanggung jawab bersama,” tegas Eman.
Di akhir arahannya, Bupati meminta Direktur Operasional yang baru segera menjalankan tugas, memperkuat koordinasi lintas bagian, serta menyusun langkah strategis untuk mendorong peningkatan kinerja dan kualitas pelayanan.
Melalui penguatan manajemen, tata kelola yang profesional, dan soliditas seluruh jajaran, Bank Majalengka diharapkan mampu tumbuh menjadi lembaga keuangan daerah yang sehat, terpercaya, serta berdaya saing. Pada akhirnya, keberhasilan perusahaan tidak hanya diukur dari keuntungan bisnis, tetapi juga dari besarnya manfaat yang dirasakan masyarakat dan kontribusinya terhadap pembangunan Kabupaten Majalengka.
A. Hudri